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Fragen trainieren, um das eigene Unternehmen zu optimieren

Eltern kennen das: Kinder fragen und fragen und fragen. Ab dem 5. Lebensjahr nimmt die Fragefreudigkeit ab – dann beginnt das routinierte Leben in Schule, Ausbildung und Beruf. Fragen werden fortan seltener gestellt, denn dies könnte als Unwissenheit des Fragestellers … Weiterlesen

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In 4 Schritten zum unverwechselbaren Profil Ihrer Arbeitgebermarke

Wie gewinnen Sie neue Mitarbeiter* und halten die jetzigen? Bei sinkendem Arbeitskräftepotential in Deutschland in den nächsten acht Jahren um 6,5 Millionen Menschen (Quelle: Bundesregierung Prognose 2025) stehen Sie mit anderen Unternehmen immer stärker im direkten Wettbewerb um Mitarbeiter. Das … Weiterlesen

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Modernes Führen: Lassen Sie Ihren Mitarbeitern Gestaltungsspielraum

Delegieren Sie Einzelaufgaben und ganze Themenfelder an Ihre Mitarbeiter und behalten Sie trotzdem so viel Kontrolle über die Entscheidungen, wie Sie wünschen. Regeln Sie Entscheidungsspielräume individuell.  Nicht jeder Mitarbeiter ist gleich Mitarbeiter sind verschieden. Sie haben unterschiedlich viel Erfahrung, sind … Weiterlesen

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Praxisnahe Digitalisierung für KMU: Buchtipp “In einem Jahr digital”

Die diesjährige CEBIT mit vielen Informationen und Anregungen zur Digitalisierung aller Bereiche ist vorbei. Jetzt gilt es, die Digitalisierung im eigenen Unternehmen umzusetzen. Dazu passt das Buch von Ömer Atiker “In einem Jahr digital”: es verspricht nicht nur, sondern schafft … Weiterlesen

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Dr Markus Schotters, TAB Moderator Dresden stellt sich vor

Zeitlebens kreativer wie ausdauernder Aufbauer verfügt Markus Schotters über einen reichen Erfahrungsschatz aus Höhen und Tiefen des Unternehmerdaseins. Er kennt neben Gründung, Wachstum und Unternehmensverkauf auch die andere Seite der Medaille – die Restrukturierung und Insolvenz. Nach dem Studium der … Weiterlesen

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Wie Sie in 5 Schritten Reklamationen für Kundenbindung nutzen

Wie Sie Reklamation als wertvolle kostenlose Beratung nutzen und gleichzeitig den Kunden enger an Ihr Unternehmen binden – ein Leitfaden für Ihr Service-Team Bewertungen werden immer relevanter Wie zufrieden sind Ihre Kunden? Hält Ihre Dienstleistung / Ihr Produkt auch in … Weiterlesen

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Schon wieder eine Krankmeldung? Do’s & Don’ts für Chefs

Jeder Tag, an dem ein Mitarbeiter* krank ist, ist ein finanzieller Verlust für das Unternehmen. Aber viele Mitarbeiter denken, das ist ja nicht so schlimm, wenn sie fehlen, das fällt ja gar nicht auf, da passiert doch nichts, wenn sie … Weiterlesen

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Sina Vogt, TAB Moderatorin Rhein-Erft Kreis stellt sich vor

Kommunikation ist der rote Faden in SIna Vogts Berufsleben. Ihre Überzeugung ist, dass bewusste und klare Kommunikation sowohl nach innen und wie auch nach außen wirkt. Bei operativen, strategischen und zwischenmenschlichen Fragestellungen. Für mehr Sicherheit und Erfolg. Das ist ihre … Weiterlesen

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Das treibt mich an! 4 persönliche Tipps, wie Sie sich selbst motivieren

Unternehmer und Führungskräfte sind leidenschaftliche Menschen, brennen für ihr Geschäft, ihre Idee – nur so sind sie erfolgreich. Und: Unternehmer und Führungskräfte sind Menschen – und jeder Mensch hat mal keine Lust zu arbeiten. Oder muss Aufgaben erledigen, die ihm … Weiterlesen

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Josef Wolf, TAB Neckar-Alb, stellt sich vor

Muss ich als Chef und Inhaber alles alleine können, wissen und entscheiden? Josef Wolf, TAB-zertifizierter Moderator/Coach und Inhaber der Region Neckar-Alb, diskutiert in seinem Blogbeitrag “Alternativen zur Einsamkeit von Unternehmern” Möglichkeiten für Austausch und Beratung auf Augenhöhe. Machen Sie sich … Weiterlesen